各院（部）：

毕业论文（设计）是实现人才培养目标的重要实践教学环节，是本科教学质量的重要体现。为进一步强化和完善毕业论文（设计）的规范化要求与管理，不断提高毕业论文（设计）水平和质量，根据《郑州工商学院毕业论文（设计）管理办法》，现将2022届本科毕业论文（设计） 工作相关事项通知如下：

一、毕业论文（设计）总体进度安排

1. 2021年10月9日，报送2022届毕业论文（设计）工作计划及2022届毕业生指导分配方案

2. 2021年11月15日前，完成学生选题，报送2022届毕业论文（设计）选题目录

3. 2021年11月26日前，完成任务书下达

4. 2021年12月24日前，完成学生开题

5. 2022年3月4日前，完成毕业论文（设计）初稿

6. 2022年4月15日前，完成毕业论文（设计）定稿

二、毕业论文（设计）工作要求

1．加强组织领导，制定工作计划

各院（部）成立毕业论文（设计）工作领导小组，加强对毕业论文（设计）工作的指导和管理。贯彻执行学校有关规定与工作要求，结合各专业的培养目标和特点，按照《毕业论文（设计）综合手册》工作程序，合理制订毕业论文（设计）工作计划，明确工作进度、要求及各环节质量监控安排。

2．遴选指导教师，强化责任意识，提高指导水平

加强指导教师队伍建设，进行毕业论文（设计）指导教师遴选，认真审查指导教师资格，明确指导职责，增强责任意识。适时组织召开毕业论文（设计）工作培训会，对上级管理部门政策进行解读，学习学校相关管理规章制度，同时应对往届毕业论文（设计）工作开展实际情况进行总结与分析。

3．加强选题管理，提高选题质量

要严格按照选题原则和选题程序操作，把好“选题”关。明确毕业论文（设计）选题来源，选题应紧密结合生产和社会实际，符合应用型人才培养目标，在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成的应占50%以上。鼓励学生进行工程设计、产品开发等应用性、实践性强的毕业设计类选题。鼓励各院（部）根据专业特点制定毕业设计类的工作要求及评分标准。

要严格落实院（部）、系（教研室）、指导教师三级选题审核管理流程，对选题进行详细的分析，所选题目要符合专业人才培养目标，紧密结合生产和社会实际，以应用性、实用性为主，难度与工作量适度，避免题目空泛、过大或过小，严格执行“一人一题”的选题原则，避免题目相似和雷同。选题一经确定，不能随意变更。

4．明确任务，指导开题

毕业论文（设计）选题最终确定后，指导教师要制定指导计划和指导程序，向学生传达毕业论文（设计）要求及有关规定，向学生下达《毕业论文（设计）任务书》。

指导教师要指导学生全面查阅文献，明确选题的研究意义，理清研究的内容和思路，分析研究的重点和难点，做出论文写作的进程安排，写出开题报告。开题报告应由指导教师应对设计方案、技术路线等进行认真审查，进从而作出是否同意开题的结论。开题报告通过指导教师审核同意开题后方可进行论文写作。

5．加强毕业论文（设计）指导，规范撰写要求

在毕业论文（设计）指导过程中，指导教师要全面指导学生论文写作，认真填写指导记录，从下达任务书开始到开题报告、初稿、修改稿、定稿。指导教师要全面描述指导过程认真审阅毕业论文（设计），并给予修改意见，格式参照《本科毕业论文（设计）撰写规范》进行规范。

6．抓好过程管理，增强质量意识

严格按照学校《毕业论文（设计）综合手册》工作程序及通知规定的时间节点完成相应的各项工作，各环节工作须严格按照先后流程进行，应加大检查力度，做好毕业论文（设计）工作的过程监控，重点检查工作进度、撰写（设计）质量和教师指导情况，确保毕业论文（设计）工作有序进行。

教务处        

2021年9月29日